Între 7 iulie și 19 septembrie 2025, inspectorii de muncă au intrat pe fir, după scandalul în care un patron din Turda a fost snopit în bătaie chiar de foștii lui angajați. Subiectul a aprins fitilul unei campanii naționale de verificare a modului în care sunt respectate prevederile Legii 52/2011, cea care reglementează munca zilierilor.
Ce a vizat campania ITM
Inspectorii au verificat dacă angajatorii respectă:
⚖️ încadrarea corectă a zilerilor și plata lor conform legii
⚖️ interdicția de a folosi copii și tineri în afara prevederilor legale
⚖️ obligativitatea înființării și completării registrului de zilieri
⚖️ obligația de a semna contracte individuale de muncă atunci când activitatea nu se mai încadrează la „ocazional”
Rezultatele controalelor
👉 13 beneficiari din județul Cluj au fost verificați. La ei munceau 96 de zilieri.
👉 A fost aplicată o amendă de 10.000 lei pentru plata muncii sub salariul minim brut pe țară.
👉 În domeniul securității și sănătății în muncă, inspectorii au dat o altă sancțiune pentru lipsa documentelor medicale și de instruire obligatorii.
Mesajul ITM Cluj
Inspectorii transmit clar: „Zilier nu înseamnă sclav modern”. Campaniile de control continuă, pentru ca angajatorii să înțeleagă că munca la negru și abuzurile nu mai sunt tolerate.
👉 Concluzia? Cazul violent de la Turda a scos la suprafață o problemă mai mare: zeci de angajatori care ignoră legea și pun zilierii să muncească fără drepturi și fără siguranță.
